С каждым годом рынок труда становиться все динамичнее, возникают новые
должности, которые нужно закрывать максимально оперативно. Открытие новых
больших предприятий, расширение бизнеса и стремительное развитие торговых
вызывает дефицит большого количества сотрудников на похожие должности.
Кадровое агентство «Work&People» помогает в массовом наборе персонала, путем
взаимодействия с большим количество соискателей на открытые вакансии. Наша
компания в сжатые сроки укомплектует вам штат высококвалифицированными
специалистами, полностью отвечающими вашим требованиям.
Отличительными особенностями массового поиска персонала являются:
- Быстрый поиск в кратчайшие сроки;
- Невысокая стоимость;
потенциального сотрудника- Одинаковые критерии подбора;
- Большое количество открытых вакансий с одинаковыми требованиями.
Результатом массового подбора персонала становиться полностью новый коллектив, который требует стажировки и обучения. Наше агентство готово вам помочь в обучение нового неопытного персонала. Поиск и подбор соискателей начинается с анализа основных качеств необходимых сотруднику для работы.
В процессе данного анализа мы составляем список необходимых знаний и умений, который будет нужен линейному штату, чтобы качественно справляться со своими обязанностями. У компаний, которые решают подбирать массово персонал с помощью отдела кадров, возникает ряд проблем.
Для того, чтобы максимально оперативно набрать персонал в компанию используется метод группового собеседования. Он позволяет экономить время и выбрать лучших кандидатов, которые полностью соответствуют заявленным требованиям. На данном этапе происходит отсев тех соискателей, которые не подходят на должность или не готовых начать работать.
Мы осуществляем массовый подбор персонала в несколько этапов:
- Отбор кандидатов из доступных источников: баз резюме, рекомендаций, сайтов по поиску работы и собственных разработок
Проводим первичный отбор в соответствие с критериями заказчика. На данном этапе мы общаемся с потенциальными сотрудниками как очно, так и дистанционно;- Профессиональное тестирование
- Введение нового сотрудника в курс дел компании и оформление.
Если у вас есть необходимость в массовом подборе сотрудников, обратитесь в наше кадровое агентство. Наши профессиональные рекрутеры в кратчайшие сроки подберут персонал, который будет профессионально работать и закрывать потребности компании.
- Отбор резюме на первом этапе ( анализируем порядка 500-1000 резюме и выбираем лучших
кандидатов)- Второй этап включает в себя обзвон соискателей и назначение время собеседования
- На третьем этапе мы проводим оценку личных и профессиональных качеств кандидата.
- Завершающий этап это личное собеседование
Подобранные нами кандидаты полностью соответствует
заявленным требованиям и качественно выполняют свои обязанности.
Если Вы ни готовы к самостоятельному подбору сотрудников то наше кадровое
агентство готово прийти на помощь — мы работаем по фиксированным
тарифам, что позволяет нашим клиентам сэкономить кучу времени и денег на
профессиональный подбор кандидата!
